多样性和包容性

同一个世界多种文化

了解组织的多样性和包容性是一项专门的任务,应该由人力资源和人员管理领域的经验丰富的专业人员进行。了解组织氛围是员工对公司如何为他们提供充分的条件以最佳方式完成工作的一种看法是有益的,这对他们的表现和动机有很大的影响。

通常,当您想要评估组织氛围时,第一步是在对组织有适当了解的情况下进行氛围调查。这涉及到

参与

员工关系

性能

贡献

工作保障

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